工资法律条文解读（江苏劳动法对工资的规定）

为了保护劳动双方的合法权益，《中华人民共和国劳动合同法》规定了建立劳动关系应当签订劳动合同，同时，为了保障该规定的实施，规定了未签订劳动合同应支付双倍工资这一法律后果。首先，我们来看一下关于未签订劳动合同双倍工资的法...